Стикеровщик на кондитерское производство

Вакансия 1374977   ·   29 июня 2017, 12:14

Архивная вакансия

Аутсорсинговая компания

ООО "Шаг вперед"

Статус

Вакансия находится в архиве


Условия работы


Город

Воронеж

Заработная плата

55 000 — 60 000 руб.

График работы

Вахтовый метод работы

Условия

Динамично развивающаяся компания "Шаг вперед" принимает на работу вахтовым методом на вакансию - Стикеровщик на кондитерское производство.

Требования:

- желание работать;

- опыт работы не обязателен;

- ответственность, исполнительность, активность, энергичность;

- сразу иметь все необходимые для заселения вещи ;

- наличие банковской карты с реквизитами.

Обязанности :

- стикеровка готовой продукции (торты, пирожные);

- размещение на паллет кондитерской продукции.

Условия:

- вахта 2 месяца;

- график работы 6/1 дневная смена с 10.00 до 22.00, ночная смена с 22.00 до 10.00;

- предоставляется проживание в обустроенном общежитии;

- корпоративный транспорт от жилья до места работы;

- предоставление спец.одежды;

- еженедельные авансы в размере 1500 рублей.

Работа вахтовым методом на территории работодателя, трудоустраиваем и заселяем в день обращения. Выплаты заработной платы по окончанию вахты на банковскую карту.

В нашей компании есть возможность подработок, карьерный рост до бригадира,

возможность получения премий и бонусов от компании, увеличение заработной платы за вторую вахту, медицинскую книжку оформляем при необходимости.


Требования к кандидату *


Образование

Среднее

Опыт работы

Не требуется


Менеджер по продажам металлопроката

50 000 – 150 000 руб.

Воронеж

Продавец-кассир

договорная

Воронеж

Начальник отделения почтовой связи

21 000 – 25 200 руб.

Воронеж

Документовед

19 242 руб.

Воронеж

Монтажник связи-кабельщик

30 000 руб.

Воронеж

Менеджер

19 242 – 20 000 руб.

Воронеж

Слесарь ремонтник

50 000 – 65 000 руб.

Воронеж

Старший продавец (АШАН Сити-парк Град)

30 000 – 35 000 руб.

Воронеж

Машинист сцены

от 40 000 руб.

Воронеж

Учетчик

от 25 000 руб.

Воронеж



* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!